泉州首次開(kāi)招編外合同教師 2016年9月1日起開(kāi)始招聘

來(lái)源:新聞廣角 2016-05-31 17:47 http://www.sxstscl.cn/ 海峽都市報(bào)電子版

　　為解決教師編制緊缺問(wèn)題，保障教學(xué)需要，泉州市首次出臺(tái)《編外合同教師管理辦法》，并將于今年9月1日起施行。這意味著，今年秋季起，泉州市直公辦中職學(xué)校、中小學(xué)、特殊教育學(xué)校和幼兒園就可以招聘編外合同教師！

泉州市今秋起將允許招聘編外合同教師

　　根據(jù)文件，編外合同教師年齡必須在35周歲以下，具備崗位所需教師資格、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)及其他條件。曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和曾被開(kāi)除公職的，或在近三年內(nèi)被認(rèn)定有人事考試作弊行為的，或現(xiàn)役軍人，或在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及有法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員，不得聘用。

　　具體聘用辦法上，泉州市將對(duì)當(dāng)年參加公辦教師招聘考試的落聘人員進(jìn)行公開(kāi)招聘，按照參加《福建省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘考試》的筆試成績(jī)加面試成績(jī)擇優(yōu)聘用。由用人單位按規(guī)定為其辦理人事代理。用人單位和編外合同教師自聘用之月起簽訂勞動(dòng)合同書(shū)。教育主管部門(mén)將參照相關(guān)教師隊(duì)伍管理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)其加強(qiáng)日常管理，尤其是教育教學(xué)常規(guī)管理。用人單位按本單位制定的相關(guān)考核辦法進(jìn)行量化考核，年度考核及聘用期滿(mǎn)考核結(jié)果作為是否續(xù)聘的重要依據(jù)。

編外編內(nèi)同工同酬評(píng)優(yōu)評(píng)先享同等權(quán)利

　　待遇方面，編外合同教師薪酬標(biāo)準(zhǔn)原則上與編內(nèi)教師同工同酬，經(jīng)費(fèi)納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算予以保障，由用人單位按規(guī)定自行發(fā)放使用。用人單位要為編外合同教師統(tǒng)一辦理五險(xiǎn)一金，按相關(guān)部門(mén)核定的繳費(fèi)基數(shù)和比例予以繳交，相應(yīng)費(fèi)用按規(guī)定比例由用人單位和個(gè)人共同承擔(dān)。編外合同教師在請(qǐng)假、職稱(chēng)評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、培訓(xùn)等方面與公辦教師享有同等權(quán)利。

連續(xù)任教5年以上編內(nèi)招聘時(shí)優(yōu)先錄用

　　值得一提的是，在市直中職學(xué)校、中小學(xué)、特殊教育學(xué)校、幼兒園連續(xù)任教5年及以上的編外合同教師，符合招聘條件的，經(jīng)教育、人社部門(mén)批準(zhǔn)，在參加公開(kāi)招聘編制內(nèi)教師考試時(shí)年齡可以放寬到40周歲以下，同等條件優(yōu)先錄用。