西安人才新政十三條詳細內(nèi)容升級版人才政策有哪些不同

來源:三秦都市報 2018-05-18 08:45 http://www.sxstscl.cn/

政策解讀

獲得1000元獎勵補助須滿足3個條件

　　對于此次人才新政中提到的新設(shè)高校畢業(yè)生“就業(yè)獎”，給予一次性1000元獎勵補助，西安市人社局表示，想要取得這1000元獎勵補助，應(yīng)屆高校畢業(yè)生申請時，需滿足在西安就業(yè)落戶、簽訂勞動合同、繳納社會保險等條件，每年11月和次年4月可申請。

創(chuàng)業(yè)貸款最高可獲100萬

　　符合條件的創(chuàng)業(yè)大學生可申請最高額度為100萬元的創(chuàng)業(yè)貸款，貸款期限一般為2年。大學生創(chuàng)業(yè)貸款按基準利率計息，到期還本付息，給予50%貼息。

靈活就業(yè)補貼期限不超2年

　　符合條件申請靈活就業(yè)補貼的高校畢業(yè)生，按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險之后給予全額補貼，補貼期限不超過2年。

大型企業(yè)可開展專技人才自主職稱評審

　　西安具有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的重點大型企業(yè)及科技創(chuàng)新類特色企事業(yè)單位（行業(yè)學協(xié)會）可申請在本單位設(shè)立工程專業(yè)職稱評審會，開展專技人才自主職稱評審。

　　985、211等大學碩士參加西安事業(yè)單位招考免筆試高水平大學主要是指原國家“985工程”、211工程”和“雙一流”大學以及教育部最新評估排名前15位學科的全日制碩士研究生。

　　在今年西安市事業(yè)單位招考中，已經(jīng)做過成功嘗試，為事業(yè)單位招聘454名工作人員。

人才新政十三條全國首次提出

　　據(jù)悉，2017年5月，西安推出《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革，打造“一帶一路”人才高地若干政策措施》，推出23條人才新政舉措，計劃五年投入38億，引才育才100萬。新政實施一年來，截至5月14日，已吸引40萬人落戶，學歷落戶和人才引進占65%。

　　西安市委組織部副部長、市人社局黨組書記、局長李寧君介紹，此次發(fā)布的十三條措施是對人才新政的補充升級，更新引才用才理念，留住“搶來”的人才，留下身邊的人才。十三條措施條條都是全國首次提出，政策投入力度、突破尺度更大，像實行高水平大學碩士“免筆試”招聘在15個副省級城市事業(yè)招聘實現(xiàn)新一輪突破。還有下放“兩高”人才評審，將歷來認為的政府的“實”權(quán)下發(fā)，最大限度將人才評價權(quán)交給社會。

　　這十三條措施將進一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，重點解決人才怎么留下、怎么用的問題，實現(xiàn)人崗相適，通過各種政策扶持，讓年輕大學生感受到西安的溫度，留得安心、舒心。

原標題：“西引力”再升級西安發(fā)布人才新政十三條

責任編輯：凌芹莉