武漢大學(xué)首屆本科優(yōu)秀教學(xué)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)評(píng)選日前揭曉,150余位教師獲獎(jiǎng),每人獲得3萬(wàn)元獎(jiǎng)金。據(jù)悉,該獎(jiǎng)項(xiàng)用于獎(jiǎng)勵(lì)在本科(含研究生基礎(chǔ)課)教學(xué)一線工作業(yè)績(jī)突出的優(yōu)秀教師。此次評(píng)選活動(dòng)師生反響熱烈,7天內(nèi)有30萬(wàn)人次網(wǎng)上投票。武漢大學(xué)副校長(zhǎng)周葉中表示,該獎(jiǎng)項(xiàng)以后將每年評(píng)選一次,將其作為促進(jìn)本科教學(xué)的措施之一。(1月21日澎湃新聞)
在高校普遍“重科研、輕教學(xué)”的背景下,在科研成果和研究生教育成為高校排名關(guān)鍵指標(biāo)的情況下,武漢大學(xué)能夠沉下心思,每年拿出數(shù)百萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)本科教學(xué)一線教師,實(shí)屬難能可貴。
筆者曾在大學(xué)教書十幾年,對(duì)高校“重科研、輕教學(xué)”的傾向深有感觸。雖然各個(gè)學(xué)校無(wú)不強(qiáng)調(diào)教學(xué)很重要,但往往只是停留在口頭上。科研成果可以成為晉升職稱、職位的籌碼,可以成為發(fā)家致富、揚(yáng)名立萬(wàn)的資本;而一心撲在教學(xué)上,除了能贏得學(xué)生的好評(píng)外,幾乎什么都得不到。于是,科研搞得好的老師神氣十足、令人羨慕,書教得好的老師反倒顯得“沒(méi)本事”,被人瞧不起。對(duì)教師來(lái)說(shuō)是這樣,對(duì)于高校來(lái)說(shuō),科研成果是學(xué)校的硬實(shí)力,是大學(xué)排名的重要指標(biāo),是校領(lǐng)導(dǎo)的重要政績(jī),而在“教書育人”方面做得如何,反倒無(wú)從評(píng)價(jià)因而顯得不那么重要。
這種傾向所帶來(lái)的后果,便是高校“教書育人”的功能被嚴(yán)重削弱,高等教育質(zhì)量大面積滑坡,很多學(xué)生一晃幾年根本沒(méi)學(xué)到什么東西。進(jìn)而,很多畢業(yè)生不能適應(yīng)人才市場(chǎng)的需求,甚至畢業(yè)即失業(yè)。
不可否認(rèn),科研對(duì)于高校也很重要,很多高校還承擔(dān)著國(guó)家級(jí)科研課題,中外高校均是如此。問(wèn)題是,高校的首要任務(wù)畢竟是教書育人,“重科研”沒(méi)有錯(cuò),但“輕教學(xué)”則大錯(cuò)特錯(cuò)。同樣,高校重視研究生教育也沒(méi)有錯(cuò),但輕視本科教育則大錯(cuò)特錯(cuò)。本科教育是高等教育之本,沒(méi)有高質(zhì)量的本科教育,研究生教育質(zhì)量又能高到哪里去?
就此而言,武漢大學(xué)重獎(jiǎng)本科教學(xué)一線教師,傳遞了積極的信號(hào):一些高校認(rèn)識(shí)到了“重科研、輕教學(xué)”的弊端,致力于“撥亂反正”,扭轉(zhuǎn)這種不良傾向,通過(guò)重獎(jiǎng)來(lái)鼓勵(lì)教師重視教學(xué)工作、安心于三尺講臺(tái),讓教學(xué)一線的老師贏得尊嚴(yán),讓高校回歸“教書育人”的本位,讓本科教育成為重中之重。實(shí)際上,這不僅是對(duì)一線教師的尊重和酬謝,而且體現(xiàn)了對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、對(duì)教育負(fù)責(zé)的態(tài)度。
重獎(jiǎng)一線教師只是一個(gè)開始。讓高校回歸“教書育人”的本位,還要通過(guò)各種制度設(shè)計(jì),讓潛心于教學(xué)的教師在職稱評(píng)定、職位晉升、榮譽(yù)頭銜、福利待遇等方面不吃虧。只有通過(guò)各種制度化激勵(lì),“教書育人”才能成為每個(gè)教師傾心的事業(yè)。晏揚(yáng)
?。ㄔ瓨?biāo)題:重獎(jiǎng)一線教師讓大學(xué)回歸本位)