記者今天從國家標準委了解到,國際標準化組織近日正式發(fā)布由我國牽頭制定的兩項合規(guī)管理國際標準《合規(guī)管理體系 有效性評價指南》《合規(guī)管理體系 能力管理指南》。
當前,企業(yè)面臨日益復雜多變的內外部發(fā)展環(huán)境,強化合規(guī)管理已成為企業(yè)行穩(wěn)致遠和高質量發(fā)展的必然要求。
《合規(guī)管理體系 有效性評價指南》首次提出了合規(guī)管理體系有效性評價的原則和方法論,確立了評價指標框架及具體指標的評價細則,旨在幫助全球各類組織識別合規(guī)管理的改進空間,為相關國家監(jiān)管部門或合作伙伴采信合規(guī)管理評價結果提供解決方案。
《合規(guī)管理體系 能力管理指南》系統(tǒng)提出了全球各類組織實現(xiàn)合規(guī)管理體系目標所需的能力,以確保工作人員具備履行相關合規(guī)義務的知識、技能和經(jīng)驗,旨在幫助全球各類組織夯實合規(guī)管理基礎、提高合規(guī)管理實際效果,滿足經(jīng)營管理涉及的各類法律法規(guī)要求。來自中國、奧地利、加拿大、澳大利亞、英國、特立尼達和多巴哥以及南非等20余個國家的專家共同參與了標準制定。
兩項國際標準的發(fā)布將提高組織合規(guī)管理能力,確保業(yè)務可持續(xù)發(fā)展,增強監(jiān)管機構信任,為促進公平競爭、提升全球合規(guī)治理水平貢獻中國智慧。
(總臺央視記者 李晶晶)