被中國觀眾稱為“小品王”的笑星趙本山,17日在長春出席自己投資的“劉老根大舞臺”長春劇場開業(yè)慶典時,首度明確地表示,2013年“應(yīng)該會”上春晚,并且不久后就將開始為此作準(zhǔn)備。(11月17日中新社)一天又一天,一年又一年,這時間過得可真快,轉(zhuǎn)眼之間,又到了快過春節(jié)的時候了,作為文化生活的一部分,春晚再度成為輿論關(guān)注的焦點。
名人就是名人,小品王就是小品王,連續(xù)參加了21屆春晚的趙本山實在無人撼動,即使是2012年首度缺席之后,仍然不被人忘記。
不過是個劇場開業(yè)慶典,卻引來眾多明星捧場,這人氣也非同一般。就連繼續(xù)出任2013年春晚總導(dǎo)演的哈文也特別趕到長春祝賀。如此捧場,恐怕是很多藝人難以得到的,趙本山卻得到了。之所以如此,除了個人與個人之間多年合作產(chǎn)生的“友情”外,更多恐怕仍然是再度合作的愿望。因為據(jù)當(dāng)?shù)孛襟w報道,趙本山在長春請哈文吃了一頓火鍋,兩人相談甚歡,氣氛融洽。席間雙方還商議了趙本山2013年春晚的小品思路和框架。
正因如此,江郎才盡的春晚,始終找不到突破的地方,老掉牙的形式,老掉牙的明星面孔,老掉牙的內(nèi)容,如此下去,不慘淡收場,還會有什么結(jié)局?
就拿一個小品演員來說,經(jīng)歷了二十多年,也讓趙本山紅火了二十多年,卻依然培養(yǎng)不出一個可以替代甚至可以將就替代的人才,這究竟是誰的悲哀,恐怕就對于春晚本身而言,也是需要反思的。因為你這個舞臺,根本沒給多少有著潛質(zhì)的人才以機會。
事實上趙本山的退出是一個很好的革新機會,是一個可以改變春晚舊體制的機會,可是再度請出,只會更加封閉僵化,永遠(yuǎn)沒有向前走的機會??v然是要再請趙本山復(fù)出,也得有一個公平競爭的平臺,給每一個人以機會。難道說,非要等著趙本山爬不起來的時候,才會想到下一步的人才戰(zhàn)略計劃嗎?
如果說,一個應(yīng)該薈萃全國人才的舞臺,一個享著全國匯聚的資源的舞臺,只要是某個人想上就應(yīng)該會上,這樣的舞臺終究是個落后的、僵化、封閉的。在今天信息高度發(fā)達(dá)、社會不斷進(jìn)步的今天,如果老是陳腔濫調(diào),終將被歷史所淘汰、被時代所淘汰。