龍騰春風起，奮斗正當時。春節(jié)假期剛剛過去，鯉城不少企業(yè)已吹響全面復工復產(chǎn)的號角，以嶄新的精神面貌，全力以赴“促開工、搶開局”。截至2月19日，全區(qū)208家規(guī)上工業(yè)企業(yè)，已復工192家，復工率達92.3%；設備開機率達85%。

　　走進七星電氣股份有限公司，只見生產(chǎn)車間一派忙碌的景象，工人們身著統(tǒng)一工作服，在各自生產(chǎn)線上忙碌，分工協(xié)作、加緊生產(chǎn)。據(jù)了解，該企業(yè)于正月初九正式開工，員工到崗率高達98%。

　　七星電氣股份有限公司副總經(jīng)理張振忠介紹，剛開春，企業(yè)已拿下1.5億元訂單，當前三個生產(chǎn)基地正同步加足馬力開工復產(chǎn)。為鼓勵員工返崗，他們還特別為老員工發(fā)放“開工紅包”，并推出“老帶新”政策，企業(yè)老員工介紹新員工入職的，將根據(jù)人才級別，給予幾百至幾萬元不等的獎勵。

　　據(jù)介紹，七星電氣股份有限公司是一家致力于環(huán)網(wǎng)柜研發(fā)設計的高新技術企業(yè)，技術力量全國領先，經(jīng)濟效益顯著。“2024年，我們將進一步擴充環(huán)網(wǎng)柜產(chǎn)業(yè)鏈，力爭產(chǎn)值增長20%，打造泉州新型制造的一張名片。”張振忠表示道，“目標充滿挑戰(zhàn)，但我們滿懷信心！”

　　正月初七起，泉州市漢威機械制造有限公司的生產(chǎn)線馬力全開，工人們鉚足干勁，迅速從“過年模式”切換到“生產(chǎn)模式”，沖刺第一季度“開門紅”。

　　據(jù)了解，該企業(yè)根據(jù)不同員工返鄉(xiāng)情況，采取分批復工復產(chǎn)模式。正月初四，就有50%的本地員工及部分留鯉過年的員工返回生產(chǎn)一線，企業(yè)給予這部分員工雙倍工資待遇；正月初七，企業(yè)正式開工，省內(nèi)員工已全部到崗，目前員工到崗率達到85%；針對省外路途遠的員工，企業(yè)要求在正月十五前到崗，預計正月十三將實現(xiàn)員工到崗率100%。

　　泉州市漢威機械制造有限公司副總經(jīng)理馬維謙告訴記者，新年剛開啟，企業(yè)的訂單已經(jīng)爆滿，生產(chǎn)形勢保持穩(wěn)中有升，他們也已經(jīng)做好了相應的規(guī)劃和安排，接下來，將著力提升技術、推進管理改革，向轉型升級要效益。

　　“2024年，鯉城區(qū)規(guī)上工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)好于去年，總體呈現(xiàn)遲放假、早開工的態(tài)勢。”區(qū)工信局相關負責人表示，為確保轄區(qū)企業(yè)節(jié)后有序、穩(wěn)定開工復工，鯉城區(qū)積極開展“企業(yè)大走訪、項目大協(xié)調(diào)”活動，通過發(fā)放“我愛鯉”禮包、返鯉返崗交通補助等暖心舉措，一方面鼓勵外來務工人員留泉過年，另一方面促進企業(yè)員工盡快返崗投入生產(chǎn)。

　　此外，鯉城出臺2024年一季度經(jīng)濟“開門紅”“開門穩(wěn)”工作方案，匯總各級惠企政策匯編并制作電子書，精準推送扶持政策，對符合國家產(chǎn)業(yè)政策等規(guī)定、一季度工業(yè)用電同比增長5%及以上的規(guī)模以上制造業(yè)企業(yè)，按一季度用電同比增量落實獎勵，力促鯉城工業(yè)經(jīng)濟“開門紅”“開門穩(wěn)”。(記者：李淑媚 文/圖)