2024年12月中旬至2025年3月上旬,市人社部門在全市范圍開展“‘就’在廈門 ‘業(yè)’興未來”公共就業(yè)服務(wù)月活動。從繁華的城市廣場到忙碌的產(chǎn)業(yè)園區(qū),從青春涌動的高校校園到煙火味濃的社區(qū)街巷,市區(qū)人社部門攜手,多部門協(xié)動,多點發(fā)力,為企業(yè)和勞動者舉辦“跨年”的公共就業(yè)服務(wù)“盛宴”,全力推動高質(zhì)量充分就業(yè)、助力實現(xiàn)我市2025年第一季度“開門紅”“開門穩(wěn)”。
本次服務(wù)月活動以促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)為目標(biāo),圍繞穩(wěn)就業(yè)、促發(fā)展、惠民生,靠前服務(wù)我市2025年第一季度“開門紅”“開門穩(wěn)”,開展“職引未來”高校畢業(yè)生等群體求職服務(wù)、“真情援助”就業(yè)困難人員就業(yè)服務(wù)、“春風(fēng)送崗”穩(wěn)企擴(kuò)崗服務(wù)、“暖‘新’護(hù)航”新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益服務(wù)四大專項行動,匯集專場招聘、政策宣講、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、直播帶崗、探訪企業(yè)、座談沙龍、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等80多項特色活動,加大新一輪促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳,實現(xiàn)保障企業(yè)用工與促進(jìn)重點群體就業(yè)“雙贏”,促進(jìn)勞動者多渠道就業(yè),打響“情暖人社”黨建品牌和“‘就’在廈門 ‘業(yè)’興未來”公共就業(yè)服務(wù)品牌,讓企業(yè)和勞動者充分感受到廈門市公共就業(yè)服務(wù)的溫度,穩(wěn)預(yù)期、提信心,助力廈門高質(zhì)量發(fā)展。
職引未來
搭建高校與企業(yè)的“鵲橋”
高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源,支持高校畢業(yè)生盡早就業(yè)、出彩圓夢,是就業(yè)工作的重中之重?;顒悠陂g,市區(qū)人社部門緊密配合,結(jié)合2024年全國人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)專項行動,聚焦廈門“4 + 4 + 6”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,組織多種形式進(jìn)園區(qū)、進(jìn)校區(qū)、進(jìn)社區(qū)招聘活動。“留廈來·更精彩”“暖冬送崗”等特色招聘專場接連登場,政策宣講、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、直播帶崗等配套服務(wù)一應(yīng)俱全。組織164家次用人單位走進(jìn)集美大學(xué)、廈門醫(yī)學(xué)院,提供就業(yè)崗位3631個次,現(xiàn)場接收簡歷2724份,初步達(dá)成意向802人次。
作為高校資源密集地,集美區(qū)人社部門通過線上線下齊發(fā)力。去年底,“7點校招Live——集美區(qū)新能源與智能制造產(chǎn)業(yè)專場”直播推崗,30家企業(yè)提供437個就業(yè)崗位,吸引了眾多畢業(yè)生投遞簡歷。今年3月4日,集美區(qū)春季畢業(yè)生綜合性招聘會在集美新城市民廣場熱鬧開場,70余家企業(yè)帶著1041個就業(yè)崗位來到現(xiàn)場,為畢業(yè)生與企業(yè)創(chuàng)造面對面交流的機(jī)會。華僑大學(xué)社會學(xué)專業(yè)大四學(xué)生祖麗表示,這樣的招聘會讓她對就業(yè)定位更清晰。
在提升線上招聘服務(wù)方面,市人社部門同樣下足功夫,繼續(xù)開展“百城千校萬人 - 廈門企業(yè)面向畢業(yè)生云端大招聘”,通過廈門人才網(wǎng)等新媒體矩陣和全國性第三方機(jī)構(gòu)平臺廣泛宣傳,為企業(yè)與全國高校畢業(yè)生搭建對接平臺。同時舉辦本市高校線上專場招聘會,648家次企業(yè)參會,提供就業(yè)崗位2281個次,收獲超1.57萬份簡歷。以“暖冬送崗”為主題開展8場直播引才活動,觀看量超5.5萬,收集簡歷近7000份,春節(jié)假期還推出系列短視頻宣傳校招活動及平臺 。
此外,市人社部門還注重幫助高校畢業(yè)生增加對產(chǎn)業(yè)企業(yè)的了解,開展“千知百探——廈門本地高校學(xué)生參訪行動”,組織70余名相關(guān)專業(yè)學(xué)生和就業(yè)輔導(dǎo)老師參訪重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)和對口優(yōu)質(zhì)企業(yè),宣傳人才政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,促進(jìn)學(xué)生與企業(yè)精準(zhǔn)對接,提升就業(yè)意愿。
真情援助
為就業(yè)困難人員點亮希望之燈
就業(yè)困難人員是保障和改善民生的重要幫扶對象?;顒悠陂g,市區(qū)人社部門結(jié)合就業(yè)援助月專項活動,統(tǒng)籌各方力量,多措并舉開展就業(yè)困難群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。街鎮(zhèn)、社區(qū)(村)協(xié)同開展政策宣講,提高優(yōu)惠政策知曉率,通過入戶走訪和電話聯(lián)系,摸排失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的就業(yè)意愿,開展精準(zhǔn)就業(yè)幫扶,活動期間共聯(lián)系走訪服務(wù)對象5463人次。
市區(qū)人社部門攜手工會、殘聯(lián)、婦聯(lián)等多部門精心策劃開展多主題、多層次的線上線下專場招聘會,借助“廈門i就業(yè) - 數(shù)字招聘”系統(tǒng)等線上平臺、線下人力資源市場與零工市場,累計開展線下線上招聘會172場次,提供就業(yè)崗位41548個次,幫助730人實現(xiàn)就業(yè),其中重點幫扶對象653人,未就業(yè)高校畢業(yè)生63人 。
市區(qū)人社部門還注重發(fā)揮企業(yè)在吸納就業(yè)方面的源頭作用,召集重點用工企業(yè),開展就業(yè)政策宣講暨企業(yè)HR座談交流活動,增強(qiáng)企業(yè)招用重點群體的內(nèi)生動力。
人社部門還通過促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。朱興德作為進(jìn)口從業(yè)者,面臨著業(yè)務(wù)困境。但在參加馬蘭花創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后,他的事業(yè)迎來轉(zhuǎn)機(jī)。7天的免費系統(tǒng)性培訓(xùn),讓他掌握了直播帶貨、短視頻制作等新技能,開拓了電商平臺賣貨渠道,業(yè)務(wù)拓展成效顯著 。
在服務(wù)月舉辦的“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 花開鷺島”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)成果展上,180多位馬蘭花學(xué)員展示成果,現(xiàn)場達(dá)成交易45筆,簽訂產(chǎn)品代理協(xié)議4份,還有8人實現(xiàn)就業(yè)轉(zhuǎn)化,真正實現(xiàn)了“培訓(xùn) + 服務(wù)”的有效銜接 。
春風(fēng)送崗
助力企業(yè)招工引才的強(qiáng)勁東風(fēng)
“沒想到在返鄉(xiāng)路上也可以找工作。”旅客王先生驚喜地說。1月14日春運首日,市人社局聯(lián)合南昌鐵路局集團(tuán)公司福州客運段,在廈門北開往蘭州的Z126次列車上舉辦“一‘鷺’覓才 ‘軌’劃未來”列車招聘會,8家廈門重點企業(yè)代表攜1000多個就業(yè)崗位在列車上開展現(xiàn)場招聘,現(xiàn)場還有直播帶崗和政策咨詢等暖心服務(wù),受到人民日報、央視新聞等主流媒體關(guān)注報道。
為全力服務(wù)保障節(jié)后復(fù)工穩(wěn)產(chǎn),市人社部門高度重視,多次召開局黨組會專題研究,提前籌劃、精心組織。在組織企業(yè)外出招聘活動中,市人社局主要領(lǐng)導(dǎo)和其他領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊參加多地招聘活動,區(qū)人社部門也邀請區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)助力,主動聯(lián)系勞務(wù)輸出地人社部門,科學(xué)確定外出招聘路線,多層次發(fā)動優(yōu)質(zhì)企業(yè)報名參加。
春運期間,市人社部門搶抓春節(jié)期間招工“黃金期”,在動車站、汽車站開展“送溫暖、送政策”活動。提前走訪調(diào)研、召開座談沙龍,了解重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)和中小微企業(yè)用工需求,及時提供政策支持及用工服務(wù)。春節(jié)前后馬不停蹄組織外出招工,節(jié)前已組織10余場赴外招聘。正月初七開始,市區(qū)招工小分隊又奔赴各地招工引才。
春節(jié)假期剛結(jié)束,隨著我市制造業(yè)企業(yè)迎來用工高峰,來自江西、云南、甘肅臨夏州等地的務(wù)工人員就乘坐“點對點”包列、包車陸續(xù)抵達(dá)廈門企業(yè)。2月7日下午,一輛載有30多名江西務(wù)工人員的大巴駛?cè)胨闪乜萍?,這是海滄區(qū)人社局聯(lián)合江西當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣公司舉辦專場招聘會的成果。同時,海滄區(qū)人社局還組織7家企業(yè)赴江西省南豐縣、武寧縣開展招聘活動,提供2078個崗位需求,預(yù)計后續(xù)還有更多務(wù)工群體前往海滄區(qū)企業(yè)就業(yè) 。
市區(qū)人社部門還通過深化東西部勞務(wù)協(xié)作、閩寧對口幫扶勞務(wù)協(xié)作、臨夏友好城市協(xié)作、山海協(xié)作等有序招工引才。不斷豐富勞務(wù)協(xié)作形式,組織區(qū)縣、村企、校企簽訂勞務(wù)合作協(xié)議,開展“點對點”輸轉(zhuǎn)。同安區(qū)探索創(chuàng)新外出招聘形式,協(xié)調(diào)區(qū)委宣傳部制作外出招聘宣傳推介片,拍攝寧夏涇源籍夫妻在廈門務(wù)工致富的故事,推送至省外勞務(wù)基地新媒體平臺或在招聘現(xiàn)場播放,吸引了不少外地求職者的關(guān)注。2月7日,40多名臨夏州康樂縣籍員工乘坐“點對點”列車抵達(dá)廈門,前往同安百路達(dá)公司等企業(yè)工作。
截至3月14日,市區(qū)人社部門共組織28條線路54場異地現(xiàn)場招聘會,涉及9省21個地市及1次列車招聘會,213家次企業(yè)攜帶3.5萬個次崗位需求參加招聘會,與3500多人達(dá)成初步意向。簽訂12份勞務(wù)合作協(xié)議,組織29批次“點對點”勞務(wù)輸轉(zhuǎn),輸送1315名員工赴企業(yè)上崗務(wù)工。密集舉辦線上線下各類招聘會492場,企業(yè)提供就業(yè)崗位27.64萬個次,1.97萬人達(dá)成意向。
暖“新”護(hù)航
守護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者的港灣
在江頭街道后埔社區(qū)零工驛站,求職者絡(luò)繹不絕。打開手機(jī)掃碼就能找工作、打零工,薪水日結(jié)還帶保險……驛站以“就業(yè)何必去遠(yuǎn)方 家門口就是好地方”為主題,篩選3至5公里范圍內(nèi)的就業(yè)崗位,方便求職者就近工作?;顒悠陂g,湖里區(qū)在1個零工市場3個零工驛站舉辦16場招聘會,提供就業(yè)崗位11829個次,為近六百家次用工企業(yè)和5000多名零工求職者提供“線上+線下”對接服務(wù),達(dá)成意向超500人。
隨著零工人群的增長、零工類型規(guī)模的擴(kuò)大,我市以“政府主導(dǎo)、公益服務(wù)、線上為主、線下為輔”的模式,積極建設(shè)線上線下一體化零工市場,目前已建成6個零工市場和20個零工驛站,實現(xiàn)就業(yè)服務(wù)向工業(yè)園區(qū)、社區(qū)和寫字樓延伸,方便有需求的勞動者第一時間對接崗位。“廈門零工市場提供散工介紹、免費求職登記、職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)政策咨詢等服務(wù)。”市勞動就業(yè)中心工作人員告訴記者,廈門真金白銀扶持零工市場運營,獎補(bǔ)資金用于改善市場設(shè)施、優(yōu)化服務(wù)流程,為零工群體提供更舒適、便捷的求職環(huán)境。
去年3月,我市啟動“廈門零工市場”小程序,進(jìn)一步簡化了求職、招工流程,讓供需雙方實時高效對接。截至今年3月14日,“廈門零工市場”小程序?qū)崿F(xiàn)瀏覽人數(shù)73273人,實名注冊38012人,發(fā)布各類崗位信息11934條,收集求職人員信息36122條(實名制零工人數(shù))。
近年來,廈門市委、市政府高度重視新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障工作,打造“四個一”,推動出臺相關(guān)指導(dǎo)意見和工作措施,構(gòu)建協(xié)同聯(lián)動的工作機(jī)制。成立全省首家新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障服務(wù)中心,并在全市6個區(qū)掛牌建立分中心,還掛牌成立糾紛調(diào)解受理點 。
新就業(yè)形態(tài)勞動者不僅可以線下調(diào)解糾紛,還能通過“廈門市新就業(yè)形態(tài)數(shù)字云調(diào)解服務(wù)平臺”在線維權(quán)。1月至今,全市人社部門共協(xié)調(diào)處理新就業(yè)形態(tài)案件53件,其中工資類案件41件。去年10月,“廈門市新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障長青社區(qū)便民服務(wù)點”在思明區(qū)嘉蓮街道長青社區(qū)食堂掛牌,社區(qū)食堂為新就業(yè)形態(tài)勞動者和社區(qū)特殊群體提供就餐優(yōu)惠 。
今年,廈門還將持續(xù)推進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障工作,完善相關(guān)立法草案,宣傳推廣“益鷺保”,截至2月28日,承保人數(shù)已達(dá)34170人 。
展望未來,我市人社部門將繼續(xù)深化就業(yè)服務(wù)工作,不斷完善政策體系,創(chuàng)新服務(wù)方式,加強(qiáng)部門協(xié)同,持續(xù)為企業(yè)和求職者提供更優(yōu)質(zhì)、更高效的服務(wù),為廈門高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的人才動能。
(廈門日報記者 何無痕)