百萬年薪招“酒店醫(yī)生”：天天睡酒店需要碩士文憑

來源:重慶晨報 2017-02-17 09:55 http://www.sxstscl.cn/

　　求職者尋找工作崗位。

　　如此讓人心動的招聘啟事，雖然不時有求職者坐下來詢問具體情況，但最后投遞簡歷的人并不多。段宏宇表示，了解了他們的工作內(nèi)容，就會發(fā)現(xiàn)百萬年薪一點都不高。

　　該工作需要經(jīng)常在全國奔波，以顧客的身份“明察暗訪”，一周內(nèi)要提交詳細的酒店“體檢報告”，常常需要24小時監(jiān)測酒店不同時段、不同板塊的運行情況，加班是家常便飯。

　　此外，能做這個工作，要求對方具有豐富的酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，更要擁有卓越的數(shù)據(jù)分析能力，幫助酒店迅速找到問題。此外，該崗位還要求求職者熟悉企業(yè)辦公系統(tǒng)運作規(guī)律、供應(yīng)鏈采購、營銷推廣等平臺產(chǎn)品，以“通才”為佳。

　　“能拿百萬年薪的是我們的首席酒店醫(yī)生，相當于統(tǒng)領(lǐng)整個認證體系板塊的高管。而在酒店行業(yè)，高管年薪上百萬，僅是行業(yè)平均水平。”段宏宇表示，此外，針對普通酒店醫(yī)生，他們僅要求5年以上的酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，通過2個月的培訓后，便可借助平臺的認證體系為酒店服務(wù)，此職位年薪也在30萬元以上。

　　新職業(yè)技術(shù)性很強

　　重慶資深人力資源專家石立平表示，“酒店醫(yī)生本質(zhì)上是一種技術(shù)性很強的新職業(yè)，這類職業(yè)進入門檻較高，再加上巨大的市場，發(fā)展前景應(yīng)該會不錯。”

　　但是，也不難看出，部分新興職業(yè)都比較小眾化，無法形成大規(guī)模產(chǎn)業(yè)，勞動力的需求量和從業(yè)量都不是很大。目前，中國和世界都處在技術(shù)變革和市場變革的關(guān)鍵時刻，一些原來成熟的職業(yè)慢慢沒落，新興職業(yè)會發(fā)展起來。但畢業(yè)生不能一味地求新，因為眼前的高收入盲目入職，還是應(yīng)理性考慮。（記者林祺）

責任編輯：凌芹莉