六安通報教師集訪事件全文：未欠工資 少數(shù)警察執(zhí)法粗暴
5月27日上午，六安市金安區(qū)、裕安區(qū)部分學校教師40余人，到六安市政府南大門集訪。這次集訪引起各方關注。現(xiàn)將有關情況通報如下：
本次集訪訴求為 “要求發(fā)放一次性獎勵”。 經(jīng)調查，金安區(qū)、裕安區(qū)沒有出臺“一次性獎勵”政策，區(qū)直機關及區(qū)屬事業(yè)單位均未發(fā)放“一次性獎勵”；金安區(qū)、裕安區(qū)嚴格執(zhí)行國家和省工資政策，及時足額發(fā)放中小學教師工資，沒有拖欠教師工資。
27日上午8時40分，上訪教師聚集滯留在六安市政府南大門，且圍觀人員越聚越多。市委、市政府相關負責同志趕到現(xiàn)場接訪，勸導上訪教師不要堵門堵路，選出代表到市信訪局依法理性表達訴求，但沒有起到作用。在現(xiàn)場，民警多次進行法律宣講和勸導，告知其行為已違反《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國集會游行示威法》、國務院《信訪條例》有關規(guī)定，應立即停止集訪。在勸導無效的情況下，公安民警依法帶離言行過激人員，于當日下午三點之前分別交由所在地和有關學校負責人引回。在帶離過程中，少數(shù)公安民警執(zhí)法方式簡單粗暴。對此，六安市人民政府表示誠懇道歉。
集訪發(fā)生后，六安市委、市政府專題研究此事，明確處理意見：一是成立由市委政法委牽頭、市監(jiān)察委及相關部門組成的調查組，對此次集訪處置過程中的問題進行調查，調查工作正在進行中。若發(fā)現(xiàn)公安民警在執(zhí)法過程中存在違紀違法行為，將嚴肅執(zhí)紀問責，決不姑息袒護。二是市、縣領導深入全市所有中小學開展大走訪活動，了解教師工作、生活情況，及時研究解決學校和教師提出的有關問題。今天上午，調研走訪活動已全面展開。
六安市人民政府
2018年5月29日
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