日前，豐澤區(qū)召開經(jīng)濟發(fā)展載體建設工作推進會，部署下階段工作，推進經(jīng)濟高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。區(qū)領導楊國昕、吳毓舟、陳政實、邱朝陽、黃琪金、洪武強、張維斌、洪奕蓉、黃澤鵬等參加。

　　會上，各經(jīng)濟發(fā)展載體建設分指揮部分別匯報了產(chǎn)業(yè)園區(qū)工作進展及下一步的工作計劃。

　　就下階段如何做好經(jīng)濟發(fā)展載體建設工作，把各項工作做深做細，迅速形成助力經(jīng)濟指標觸底回升的動力支撐，區(qū)長楊國昕指出：

　　抓貫徹落實。分組負責、層層擔當，各分指揮長、各街道、區(qū)直各有關部門抓緊按照會議確定的時間節(jié)點和進度要求，堅決落實掛圖作戰(zhàn)、列單管理，做到天天有進展、月月有突破。左右聯(lián)動、上下溝通，總指揮部辦公室兩個職能組充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，每月收集工作進展、存在問題，協(xié)調(diào)解決。比學趕超、鞭策后進，抓好跟蹤問效，對重點任務實行月調(diào)度、常態(tài)督查，對落實情況定期拉單子、排名次，比一比、曬一曬。

　　抓招商運營。注重產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的“一體化”，組織各街道學習、掌握相關片區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，科學制定片區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、具體推進措施，準確把握中心城區(qū)在全市的發(fā)展定位，做好“騰籠換鳥、機器換人、空間換地、電商換市”四篇文章。注重產(chǎn)業(yè)主導的“特色化”，準確定位市場需求，努力打造多點開花、各具特色、優(yōu)勢互補的格局。注重產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“鏈條化”，各園區(qū)、樓宇確定主導產(chǎn)業(yè)后，抓緊培育配套型企業(yè)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈；充分發(fā)揮龍頭企業(yè)的“虹吸”效應，鼓勵龍頭企業(yè)分離擴散配套生產(chǎn)，吸引科技含量高、產(chǎn)業(yè)關聯(lián)度高的項目入駐，補齊產(chǎn)業(yè)鏈條。

　　抓改革創(chuàng)新。在審查報批機制方面，優(yōu)化經(jīng)濟載體建設涉及規(guī)劃、用地、建設、消防、商事登記等行政審批手續(xù)辦理流程，明確各環(huán)節(jié)辦理時限，向社會公開審批流程圖。在部門齊抓共管方面，各部門要立足各自職責，提出載體發(fā)展的具體落地措施，并形成強大合力，確保工作迅速落地見效。在項目實施監(jiān)管方面，建立改造項目協(xié)議監(jiān)管和多部門聯(lián)合監(jiān)管機制。

　　抓要素保障。健全生活配套，抓緊摸排各園區(qū)配套情況，策劃和儲備園區(qū)配套工程，引導業(yè)主或社會資源投入，合力提升園區(qū)配套條件。優(yōu)化政務環(huán)境，加快做活做優(yōu)政府服務，實現(xiàn)服務品質(zhì)“口碑相傳”，企業(yè)、項目“不請自來”。加強人才引育，摸準經(jīng)濟脈搏，打出“組合拳”，營造“愛才、惜才、重才、用才”氛圍。