1月3日上午，豐澤區(qū)委書記高金全帶隊到東湖街道圣湖社區(qū)、經(jīng)典名門小區(qū)、泉州數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園、“智慧豐澤”云計算中心等地，與街道、社區(qū)、小區(qū)和園區(qū)干部職工共學黨的二十大精神，并調(diào)研社區(qū)黨建、基層治理及園區(qū)黨建、人才工作等。區(qū)領導楊華民、鄭燕然、李瑜彬參加。

　　在東湖街道圣湖社區(qū)，高金全走進社區(qū)“黨建+”鄰里中心和“綜治+”治理中心，察看和了解各功能區(qū)設置、日常管理服務及社區(qū)治理工作情況。

　　高金全對圣湖社區(qū)拓展多樣化惠民服務功能所取得的成效表示肯定，他指出，要立足群眾所期所需所盼，充分發(fā)揮“黨建+”社區(qū)鄰里中心各類陣地作用，探索第三方服務或市場化服務模式，進一步做實“六有功能”，提升中心日常服務質(zhì)效，讓民生福祉更有質(zhì)感。要完善社區(qū)三級網(wǎng)格體系，規(guī)范三級網(wǎng)格設置，實現(xiàn)多網(wǎng)合一、一網(wǎng)統(tǒng)管；網(wǎng)格長、網(wǎng)格員和樓棟長主動亮身份、履好職，引導轄區(qū)各類群體參與社區(qū)矛盾糾紛化解、志愿服務等工作，提升基層治理水平。他要求，要進一步摸清全區(qū)各類小區(qū)開發(fā)商配建且未移交的社區(qū)功能用房和空間，加快盤活利用，提升社區(qū)自身“造血功能”。

　　在經(jīng)典名門小區(qū)，高金全來到小區(qū)物業(yè)中心，與街道、社區(qū)、小區(qū)物業(yè)相關負責人進行交談，詢問和了解黨建引領“紅色物業(yè)”、小區(qū)物業(yè)管理情況。

　　高金全指出，小區(qū)是基層治理的最小單元，要把每個單元都管理好、服務好，以創(chuàng)建共建共治共享的小區(qū)治理格局推動構(gòu)建和諧大社區(qū)。要堅持黨建引領，社區(qū)居委會、小區(qū)業(yè)委會和物業(yè)公司協(xié)同協(xié)作，引導在職黨員報到亮身份，增加鄰里互動，讓小區(qū)居民在優(yōu)質(zhì)服務中得到實惠。他要求，豐澤街道要立足轄區(qū)實際，在城中村、老舊小區(qū)、物業(yè)小區(qū)等領域探索城市治理創(chuàng)新模式，打造更多亮點和典型。

　　在泉州數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園，高金全察看了園區(qū)人才之家、展廳、工青婦群團組織活動室等場所，了解園區(qū)“黨建+”人才及園區(qū)發(fā)展情況。

　　高金全指出，數(shù)字經(jīng)濟是中心市區(qū)未來的主要支柱產(chǎn)業(yè)。作為產(chǎn)城人融合的典范，泉州數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園在重視抓好建設、運營和發(fā)展的同時，要以黨建為抓手，結(jié)合中心工作，加強與高校的共建協(xié)作，整合園區(qū)非公企業(yè)黨建資源，增強互動聯(lián)系，推動構(gòu)建黨建聯(lián)合體，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、合作共贏。要堅持黨管人才，完善人才聯(lián)系服務機制，創(chuàng)新人才服務方式，豐富人才服務載體，提升引才育才留才“軟實力”。要主動學習先進地區(qū)園區(qū)黨建工作的好經(jīng)驗好做法，相關部門加強業(yè)務指導，以高質(zhì)量黨建引領園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。

　　在“智慧豐澤”云計算中心，高金全通過指揮調(diào)度平臺，了解“平安豐澤”“智慧社區(qū)”項目建設應用情況。

　　高金全指出，相關部門和運營公司要深入思考，梳理“智慧豐澤”項目在開發(fā)和應用環(huán)節(jié)之間存在的難點堵點，及時打通部門數(shù)據(jù)壁壘，持續(xù)更新項目數(shù)據(jù)和服務功能，加強推廣應用，重視網(wǎng)絡安全，以智慧城市建設提升城市管理服務水平。要繼續(xù)整合停車、家政、政務等服務資源，提升數(shù)據(jù)運營能力，實現(xiàn)項目長效運行。（王志超）