廈門今年起啟動(dòng)干部掛職“千人計(jì)劃”

來源:海峽導(dǎo)報(bào) 2012-07-16 07:36 http://www.sxstscl.cn/ 海峽都市報(bào)電子版

　　據(jù)海峽導(dǎo)報(bào)報(bào)道 “5年組織1000人上下掛職”！導(dǎo)報(bào)記者從日前召開的廈門市2012年第二批掛職干部選派會(huì)上獲悉，今年起廈門啟動(dòng)干部掛職“千人計(jì)劃”，至2016年，每年將選派200名左右的干部進(jìn)行上下交流掛職鍛煉。

　　據(jù)悉，今年的200名掛職干部已全部選派到位。

上半年32名“副廳”調(diào)配交流

　　多年來，廈門不斷加大干部交流力度，多崗位培養(yǎng)鍛煉干部，以打造復(fù)合型干部隊(duì)伍。去年結(jié)合市區(qū)鎮(zhèn)集中換屆，全市共組織交流處級(jí)以上干部429名，其中市管干部140名；僅在區(qū)級(jí)換屆中，就交流市管干部115名，交流面占區(qū)級(jí)班子的60%以上。

　　今年上半年結(jié)合部分市直部門班子調(diào)配又組織交流了60名市管干部，其中副廳級(jí)干部32名。

　　此外，圍繞全面實(shí)施綜合配套改革總體方案，廈門共選派40多名干部充實(shí)到綜改重點(diǎn)領(lǐng)域和部門；圍繞推進(jìn)島內(nèi)外一體化戰(zhàn)略，先后選派了150多名干部到島外重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)指揮部掛職，同時(shí)加大島內(nèi)外干部交流力度，僅今年就選派了80多名市直機(jī)關(guān)和國(guó)企干部充實(shí)到島外基層。

　　通過推進(jìn)干部掛職，讓干部閱歷“補(bǔ)缺”、能力“補(bǔ)強(qiáng)”，特別是缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)歷單一的干部得到了“補(bǔ)課”。

三人一組“駐鎮(zhèn)包村”

　　市委堅(jiān)持把干部選派到基層、到群眾中去，直接傾聽民聲、呼應(yīng)民意、排解民憂，把群眾的所思所盼帶上來。

　　信訪部門是社情民意集中反映的地方，2004年以來廈門市先后選派了9批50多名干部充實(shí)到信訪一線，其中有9名正處（副局）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任信訪督查專員。今年4月新一批9名信訪掛職干部到位后，迅速投入信訪一線，辦結(jié)了10件省重點(diǎn)信訪積案和47件市主要領(lǐng)導(dǎo)接訪件。

　　駐鎮(zhèn)包村是近年來廈門選派掛職干部方式上的新舉措，掛職干部三人一組駐鎮(zhèn)包村，變“單兵作戰(zhàn)”為“集團(tuán)作戰(zhàn)”，提高工作效能。在去年選派21名的基礎(chǔ)上，今年加大力度選派51名派駐到17個(gè)鎮(zhèn)（街）。

　　比如，從市文廣新局選派到同安區(qū)西柯鎮(zhèn)掛職的鄭敏慧，分工負(fù)責(zé)養(yǎng)豬場(chǎng)的拆遷工作，整整三個(gè)月的時(shí)間，她走遍了201個(gè)大小豬圈，從“白雪公主”變成了黑黝黝的“村姑”，換來了147份的拆遷協(xié)議，還有村民們的一致好評(píng)。（記者易福進(jìn)）

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