2022屆我國(guó)高校畢業(yè)生規(guī)模首次突破1000萬(wàn)人 平均簽約月薪6507元
2022屆我國(guó)高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)1076萬(wàn)人，同比增加167萬(wàn)人，規(guī)模首次突破1000萬(wàn)人。智聯(lián)招聘26日發(fā)布的《2022大學(xué)生就業(yè)力調(diào)研報(bào)告》(下稱(chēng)“報(bào)告”)顯示，2022屆畢業(yè)生主動(dòng)降低就業(yè)期待，近半數(shù)求職成功，平均簽約月薪6507元人民幣。
報(bào)告顯示，截至4月中旬，求職應(yīng)屆畢業(yè)生中有46.7%求職成功；38.1%獲得1至3個(gè)工作邀約；15.4%已簽約。其中，約8成簽約畢業(yè)生就職工作與專(zhuān)業(yè)對(duì)口。
已簽約畢業(yè)生平均簽約月薪為6507元人民幣，較2021年的7395元人民幣下降約12%；簽約月薪達(dá)10000元人民幣及以上的占比10.7%，較去年減少約8.5%。
報(bào)告顯示，2022屆高校畢業(yè)生中，50.4%選擇單位就業(yè)，較去年下降6%；自由職業(yè)、慢就業(yè)比例均較去年提高約3%。
從學(xué)歷看，2022年，11%的應(yīng)屆碩士生選擇“國(guó)內(nèi)繼續(xù)學(xué)習(xí)”，顯著高于2021年的4.3%，“考博熱”或正興起。
報(bào)告顯示，55%的畢業(yè)生因外部因素影響降低期望，2022屆畢業(yè)生的平均期望月薪6295元人民幣，較去年的6711元人民幣下降約6%。
從偏好就業(yè)企業(yè)類(lèi)型看，國(guó)企仍是畢業(yè)生首選，占比44.4%；選擇民營(yíng)企業(yè)的畢業(yè)生占比17.4%，較2021年下降約2%。
近四分之一的畢業(yè)生期望在IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)就業(yè)；理工科畢業(yè)生傾向技術(shù)崗位，文科生偏好職能崗位。
從求職時(shí)關(guān)注因素上看，65%的應(yīng)屆畢業(yè)生求職時(shí)關(guān)注薪酬福利，排名居首；約38%的畢業(yè)生看重“工作和生活平衡”，位列第二。
從簽約率看，碩士畢業(yè)生簽約率比較去年下降13%，大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)生簽約率上升約5%，達(dá)14.7%；雙一流院校簽約率33%，優(yōu)勢(shì)明顯；理學(xué)、工學(xué)與醫(yī)學(xué)簽約率領(lǐng)先；男性應(yīng)屆畢業(yè)生簽約率遠(yuǎn)高于女性，達(dá)22.2%。(門(mén)睿)
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