­　　記者從市人社局獲悉，今年，寧德市順利開展了“春潮行動”職業(yè)培訓(xùn)和互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)工作。截止11月底，全市開展就業(yè)技能培訓(xùn)1.44萬人，完成目標(biāo)任務(wù)的120%;崗位技能提升培訓(xùn)1.5萬人，完成目標(biāo)任務(wù)的300%;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4851人，完成目標(biāo)任務(wù)的162%;互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人員培訓(xùn)1.15萬人，完成目標(biāo)任務(wù)的103%。

­　　“春潮行動”即農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃，實施的重點對象是農(nóng)村新成長勞動力。據(jù)介紹，市人社局一方面依托各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))人力資源和社會保障事務(wù)所(站)深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))進(jìn)行宣傳，使廣大農(nóng)民工認(rèn)識到技能培訓(xùn)的重要性，另一方面通過人社局門戶網(wǎng)站、微信平臺、LED等宣傳形式，講解農(nóng)民工培訓(xùn)政策，分析和發(fā)布培訓(xùn)就業(yè)信息，免費提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等服務(wù)，引導(dǎo)農(nóng)民工樹立市場化就業(yè)意識，積極參加職業(yè)技能培訓(xùn)，變“要我培訓(xùn)”為“我要培訓(xùn)”。

­　　根據(jù)市場需求以及勞動者就業(yè)前景等因素，市人社局科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)專業(yè)，既有易學(xué)易就業(yè)的家政服務(wù)、中式烹調(diào)等服務(wù)類專業(yè)，也有知識層次要求較高、操作較復(fù)雜的安裝電工、計算機等專業(yè)，還有培養(yǎng)管理人才的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，專業(yè)設(shè)置針對性強，有市場前景。同時尊重培訓(xùn)者意愿，滿足不同需求，學(xué)員可以選擇自己喜歡的專業(yè)參加培訓(xùn)，也可以根據(jù)自身時間安排，提前預(yù)約培訓(xùn)。此外，根據(jù)服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)需要，實時調(diào)整專業(yè)設(shè)置，針對企業(yè)所需開展職業(yè)技能培訓(xùn)，滿足企業(yè)的需求。

­　　為確保培訓(xùn)質(zhì)量，市人社局對定點培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行全程監(jiān)管，在日常工作中規(guī)范操作，嚴(yán)格把關(guān)，做到宣傳過程實事求是不夸張，培訓(xùn)工作積極主動不怠慢，監(jiān)督過程踏踏實實不敷衍。規(guī)范各項培訓(xùn)申報程序，做到開班前有培訓(xùn)申請、實施方案、教學(xué)安排等開班備案材料，開班中有學(xué)員出勤記錄和教學(xué)記錄，培訓(xùn)結(jié)束后有考試、鑒定和總結(jié)。并會同財政部門驗收審查后，審撥培訓(xùn)補貼。加強抽查，對整個培訓(xùn)過程實施監(jiān)督，不定期采取現(xiàn)場檢查、電話抽查等形式進(jìn)行明查暗訪，將檢查情況記錄在案，每期跟班抽查不低于兩次。設(shè)立舉報電話，全面接受社會監(jiān)督。實行資金撥付公示制度，在審核補助資金前，將培訓(xùn)實施單位、培訓(xùn)項目、培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)時間地點、補助金額在人社局門戶網(wǎng)進(jìn)行5個工作日以上公示，經(jīng)公示無異議后，再按程序撥付，確保培訓(xùn)工作公開透明有實效。