海都閩南網(wǎng)訊 昨天是節(jié)后上班第三天，廈門開始進入用工高峰期，有113家企業(yè)提供5344個招聘崗位，企業(yè)招聘呈增加趨勢。

　　記者昨天上午從廈門市人力資源和社會保障局新聞通氣會上獲悉，目前廈門有五大技術(shù)工種的崗位需求量最大。而除了繼續(xù)組織企業(yè)趕赴用工大省招聘員工外，廈門今年還繼續(xù)推出系列招工獎勵政策。企業(yè)成批引進外來工、職工介紹外來工等，都將獲得不同獎勵。

廈門本月將舉行多場人才交流會

　　據(jù)最新統(tǒng)計顯示，廈門有624家企業(yè)做了用工登記，崗位需求數(shù)達48080個。崗位需求人數(shù)前五名的工種分別為：技術(shù)人員、制造工、生產(chǎn)運輸工人、裁剪縫紉工、機械制造加工。

此外，記者從廈門市人才市場管理辦獲悉，2月份廈門將舉行多場人才交流會：

　　2月3日（周五），將舉行外貿(mào)、營銷、物流、外語翻譯行業(yè)專場人才交流會；2月10日（周五），將有高層次人才專場交流會；2月17日（周五），將舉辦機械、電子、光電子、計算機行業(yè)專場人才交流會；2月24日（周五），將舉辦廈門生源畢業(yè)生人才專場交流會（公益）。同時，2月12日和19日將分別舉行兩場中高級人才交流會。

　　而在每周三、六，廈門市人才市場（思明區(qū)湖濱東路319號一、二樓）將舉行定期常規(guī)綜合類人才交流會。

鼓勵企業(yè)招工廈門出臺系列政策

為鼓勵企業(yè)招工，廈門今年還繼續(xù)出臺了系列優(yōu)惠政策：

　　企業(yè)成批引進同一地區(qū)初次來廈務(wù)工人員20人以上50人以下、且在廈務(wù)工三個月以上的，按100元/人的標準一次性獎勵用人單位；超過50人、且在廈務(wù)工三個月以上的，按200元/人的標準一次性獎勵用人單位。

　　企業(yè)員工通過報備后，介紹同一地區(qū)初次來廈務(wù)工人員、且其在廈務(wù)工三個月以上的，按200元/人的標準一次性獎勵介紹者。

　　鼓勵各類大中專院校、職業(yè)技術(shù)院校與企業(yè)建立校企合作關(guān)系，向企業(yè)輸送生源。院校通過報備后，向單個企業(yè)輸送50名以上，或全年向多個企業(yè)累計輸送500名以上，且在企業(yè)務(wù)工三個月以上的，給予院校200元/人標準的一次性生源輸送補貼。

　　鼓勵各類職業(yè)中介機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)、勞務(wù)協(xié)作基地，各縣級以上人民政府駐廈辦事機構(gòu)、人力資源社會保障部門駐廈辦事機構(gòu)等相關(guān)機構(gòu)，為廈門企業(yè)引進初次來廈務(wù)工人員。上述相關(guān)機構(gòu)通過報備后，單次為企業(yè)引進30人以上、且在廈務(wù)工三個月以上的，按200元/人的標準一次性補貼。

　　勞動力輸出地勞動就業(yè)部門通過報備后，單次組織10名以上初次來廈務(wù)工人員、且在廈務(wù)工三個月以上的，給予這些部門200元/人標準的一次性補貼。

□相關(guān)新聞
去年第四季度營銷人才最吃香

　　本報訊昨日，記者從廈門市人才服務(wù)中心獲悉，廈門市人才市場2011年第四季度人才供求信息統(tǒng)計情況顯示，人才需求量下降明顯，人才求職量降幅也較大。其中，市場營銷類人才需求量位居需求榜首位，反映出各行業(yè)臨近年終沖刺銷售，對營銷類人員需求更大。

　　據(jù)統(tǒng)計，去年第四季度人才需求量前十位的崗位類型依序為：市場營銷類、信息計算機類、旅游/酒店/餐飲類、機械類、生產(chǎn)管理類、美術(shù)/廣告/設(shè)計類、經(jīng)營管理類、電子類、紡織服裝類、后勤保障服務(wù)類。

　　而人才求職量前十位的專業(yè)類型依次為：機械類、信息計算機類、財稅審計類、電子技術(shù)類、工商企業(yè)管理類、對外貿(mào)易類、市場營銷類、外語類、建筑工程類、美術(shù)/廣告/設(shè)計類。（本網(wǎng)記者 陳挺 鄭友賢）